पुणे महाविद्यालयाचा दावा: नोकरीच्या पडताळणी विलंबात जातीभेद नाही
पुण्यातील एका महाविद्यालयाने नोकरी पडताळणीतील विलंबावर जातीय भेदभावाचे आरोप खंडन केले आहेत. महाविद्यालयाने स्पष्ट केले की, युनायटेड किंगडममधील एका नोडकराच्या नोकरीसाठी पडताळणी प्रक्रियेत झालेल्या विलंबाचा जातीभेदाशी काहीही संबंध नाही.
घटना काय?
स्थानिक पुणे येथील महाविद्यालयाच्या माजी विद्यार्थ्याने युकेमधील नियोक्त्यांकडून पडताळणी प्रक्रियेत विलंब झाल्यामुळे नोकरी गमावल्याचा आरोप केला. त्याने पदवी प्रमाणपत्राच्या पडताळणी प्रक्रियेत जातीच्या आधारे भेदभाव होण्याचा दावा महाविद्यालयाविरुद्ध केला. या आरोपांवर महाविद्यालयाने तत्काळ प्रतिक्रिया देत आपला बचाव केला आहे.
कुणाचा सहभाग?
या प्रकरणात सहभागी आहेत:
- महाविद्यालय प्रशासन
- नोकरीसाठी अर्ज करणारा विद्यार्थी
- युकेमधील नियोक्ता
- पडताळणीसाठी संबंधित शैक्षणिक प्राधिकरण
महाविद्यालयातील अधिकाऱ्यांनी सांगितले की, पडताळणीसाठी लागणाऱ्या तांत्रिक अडचणी आणि प्रक्रियात्मक विलंब याबाबत युकेतील नियोक्त्यांशी संपर्क झाला आहे.
प्रतिक्रियांचा सूर
महाविद्यालयाच्या अधिकृत निवेदनात म्हटले आहे की, “आम्ही सर्व विद्यार्थ्यांसाठी समतोल व समान संधी देण्यास कटिबद्ध आहोत. जातीय भेदभावाच्या आरोपांना आम्ही पूर्णपणे खंडन करतो.” पडताळणी प्रक्रियेत आलेले विलंब प्रक्रियेतील तांत्रिक अडचणींमुळे झाले असल्याचा खुलासा केला आहे.
याप्रकरणी सामाजिक संघटना आणि काही विद्यार्थ्यांनी न्यायालयीन तपासणी ची मागणी केली आहे. सरकारनेही समानता राखण्याचा आणि जातीय भेदभाव रोखण्याचा निर्धार व्यक्त केला आहे.
पुढे काय?
मागील घटनांचा सखोल आढावा घेऊन महाविद्यालय आणि अधिकृत यंत्रणांनी पुढील काळात पडताळणी प्रक्रियेत पारदर्शकता वाढवणे आणि विद्यार्थ्यांना वेळेवर सेवा देणे यावर भर देण्याचा निर्धार केला आहे. स्थानिक शैक्षणिक विभागानेही या प्रकरणाची तपासणी सुरु केली आहे.
अधिक बातम्यांसाठी वाचत राहा Maratha Press.
About The Author
